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老总的眼里优点将会越来越多同样会赢得同事的
发布日期:2022-04-25 21:03 来源:未知 阅读:

  走上工作岗位的第一天下午,隔壁办公室的姚姚神秘地凑到我旁边,看着我笑。

  

  我不好意义地问:“你笑什么?”

  

  “人人都说我们单位来了一个美女,我也来看看。”

  

  “我哪里是什么美女呀。”我的脸发烧了,新同事们真的是这么评价我的吗?

  

  姚姚通知我,在我们单位,漂亮就是得人缘,升职的时机也多。

  

  技术部的李先生,由于长得帅,不到两年就当了部门经理;开发部的朱小姐长得舰,一年半升了业务经理;我们老总,特帅,一路飙升坐到总经理的位置。

  

  ““漂亮好升职,这是我们这儿的规矩。”姚姚的话让我好受鼓舞,

  

  那天

  

  下午,我几次溜到洗手间,对着那面大镜子傻笑。

  

  在大学里每当听到他人夸我漂亮时,我总是不好意义地问,你说的是真的吗?

  

  自卑不断在我的骨子里,我对本人没自信心。

  

  可是理想通知我,漂亮的人总是会有许多优待。

  

  从进大学开端我就当着文艺部长直到毕业,好多重要的晚会都是我掌管,系主任夸我:

  

  “Sunny形象好,声音也好,能够做我们系的形象大使。”

  

  做毕业论文时,指导教师帮我拟好了标题指明了方向,还把本人研讨成果的一局部拿出来给我做材料。

  

  当他人还在被论文折磨的时分,我曾经提早上交。

  

  有同窗冒着酸气说:

  

  “教师肯定是看你漂亮,才对你这么照顾。”

  

  我心想,有本领你也漂亮点去得优待啊。

  

  试用期刚过,我又享用到了优待。

  

  那天下班前,老总说

  

  “Sunny,今晚有一个应酬,你也参与。”

  

  当我坐上老总的轿车,发现技术部的李经理曾经在车里了。

  

  他说:“今天的客人很重要,你是学电机专业的,能够多问问技术方面的问题。”

  

  我心花怒放,心想一定要好好表现。

  

  见过客人,点了菜,聊起来。

  

  我坐在旁边不好插嘴,正焦急呢,忽然发作了一个不测。

  

  女效劳员不当心把红酒洒到了客人面前洁白的桌布上。

  

  我看她仿佛若无其事,心想这是我们尊贵的客人呢,怎样这么没有礼貌?我问:

  

  “小姐,你把酒弄洒了,怎样没向我们这位先生抱歉?”

  

  效劳员脸红了,小声说:“对不起。”

  

  我说:“请你再大声说一遍好吗?”

  

  效劳员为难地看着客人,客人赶紧说:“没关系,算了。

  

  我拦着说:“不行,这是效劳态度问题,她们上岗之前都要经过馆”的,她要为本人的行为担任。”

  

  效劳员终于大声说了一句:“对不起。”

  

  客人倒是笑了,说:“没什么,下次留意就行了。”

  

  这不过是那晚一个小小的插曲,后来大家吃得很高兴,红酒把每一个人的脸都映红了。

  

  分手时,客人握着我的手说:“你不只人漂亮,嘴巴也凶猛啊。”我自得地笑了。

  

  一年过去,我曾经和大家打成了一片,真正融入了这个集体。

  

  我能够在格子间里大声喧哗,能够在部门会议上随意表达本人的想法,也能够对老板的脸色不再忐忑不安,同事们对我都比拟友善。

  

  姚姚羡慕地说:“这都是由于你漂亮的缘故。”

  

  部门经理找我说话,我们部门要选拔一位副经理,我曾经在调查之列。

  

  就在这紧要关头,却出了,一件不高兴的事。

  

  我和燕燕协作的一个项目出了一点过失,经理要我们修正。

  

  我一看,出错的是燕燕担任的局部。

  

  我说:“燕燕,你怎样这么不认真啊?”

  

  燕燕看起来很懊丧,没好气地说:“你做得也不怎样好呀。”

  

  我用眼睛瞪着燕燕,心想真是个无赖女子。

  

  燕燕比我早来几个月,由于不漂亮,性格又内向,一向不怎样惹人留意。

  

  我把声音进步了一度:“明明是你的不对,还要把我扯进去··.··”就是这样吵起来的。

  

  后来燕燕哭了,我也哭了。

  

  同事们过来劝说,听了我的哭诉,也不好说什么。

  

  一周之后,老总找我说话。

  

  他逐个总结了我在工作中的表现,越说越让我惊奇,原来我有那么多的优点,比方做事反响快,性格爽直、有勇气、果断等等。

  

  可是他却说:“你最大的缺陷就是,得理不饶人,不给人留余地。”

  

  然后笑着加上一句,“是不是漂亮的人都有这通病?”

  

  忽然想起那晚的应酬以及和燕燕吵架这两件事,我只晓得本人说了该说的话,却从没有想过,是不是要给人留余地。

  

  我的内心,是不是有那么一些恃靓行凶?仗着我比他人漂亮讨好?

  

  一路思索回家,我突然惊醒,我曾经被他人的夸奖引到了一个“圈套”里。

  

  我以为漂亮就能够目空一切。

  

  却完整无视了,一个职业人除了亮丽的表面,更需求具备宽容的心态和勤恳的付出。

  

  我开端置信李经理和朱经理,并不是仅凭漂亮就可以升职的。

  

  升副经理的事,后来就没有再提起。

  

  不过那个位子也不断空着。

  

  我不再被升职所诱惑,我本不愿意做一个恃靓行凶的人,还是回到踏实的地上为好,用宽容的心态面对和我协作的每一个人。

  

  我置信,在老总的眼里,我的优点将会越来越多。

  

  当我的气度襟怀到达一定程度,那时,升职还会远吗?

  

  职场上我们评价一个人有没有气度,不是单单凭仗他有没有美丽的表面、穿着如何,还要看他看待别人的态度,能否得理不饶人,不给人留余地。

  

  职场并不是都是战场,固然竞争剧烈,但并非真的是你死我活。

  

  很多时分留有余地,对方不会被逼得无路可退,不至于当面起抵触。

  

  当然,宽容并不意味着一味忍让,但学会最大限度地宽容,就能防止许多为难。

  

  只要我们襟怀大度,主动学会为他人找台阶,才干博得大家的信任和支持。

  

  气度决议了一个人的高度,一个有气度的人才会有所成就。

  

  对工作有热忱,对同事和上司也很有礼貌,用宽容的心态面对协作的每一个人,那不止在老总的眼里优点将会越来越多,同样会博得同事的尊重。

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